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保险公司要求客户转保合法吗?

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第1种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第2种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第3种观点: 合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

第1种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第2种观点: 合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

第3种观点: 合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

第1种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第2种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第3种观点: 合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

第1种观点: 保险单有现金价值,可作为金融资产,在一定条件下转让(不侵犯受益人的既得权利等情形)。转让有两种情况,一种是把保单所有权完全转让,同时转让一些未履行的义务;另一种是将保单作为被保险人的信用担保或者贷款的抵押品。保险单转让时必须书面通知保险公司,否则转让不成立。《中华人民共和国保险法》并没有规定此条款,也未出现规定了此款的条款。二、保单转让是否需保险人同意抵押转让是将一份具有现金价值的保单作为被保险人的信用担保或贷款的抵押品,即受让人仅享受保单的部分权利。在抵押转让的情况下,如果被保险人死亡,受让人收到的是已转让权益的那一部分保险金,其余的仍归受益人所有。保单转让后,投保人或保单持有人应书面通知保险人。在公证处办理了受益人变更的公证书之后,如果没有通知保险公司,变更受益人是无效的。保险合同转让在法学术语中即为保险合同主体变更。通常而言,保险合同转让是由保险标的所有权的转移所引起的。但需要注意的是,财产保险标的所有权转移并不当然地导致合同的转让,因为标的所有权的转移与合同的转让是两种法律行为。保险标的所有权的转移取决于买卖双方的意志,而保险合同的转让取决于投保人或被保险人与合同受让人及保险人的意志。在财产保险中,一般说来,除了货物运输保险保单可随货权的转移而背书转让,不需要征得保险人的同意外,其他财产保险保单转让需要经过保险人的同意。

第2种观点: 押转让是将一份具有现金价值的保单作为被保险人的信用担保或贷款的抵押品,即受让人仅享受保单的部分权利。在抵押转让的情况下,如果被保险人死亡,受让人收到的是已转让权益的那一部分保险金,其余的仍归受益人所有。保单转让后,投保人或保单持有人应书面通知保险人。在公证处办理了受益人变更的公证书之后,如果没有通知保险公司,变更受益人是无效的。保险合同转让在法学术语中即为保险合同主体变更。通常而言,保险合同转让是由保险标的所有权的转移所引起的。但需要注意的是,财产保险标的所有权转移并不当然地导致合同的转让,因为标的所有权的转移与合同的转让是两种法律行为。保险标的所有权的转移取决于买卖双方的意志,而保险合同的转让取决于投保人或被保险人与合同受让人及保险人的意志。在财产保险中,一般说来,除了货物运输保险保单可随货权的转移而背书转让,不需要征得保险人的同意外,其他财产保险保单转让需要经过保险人的同意。保险单可以相互转让吗我们说所的保险单有现金价值,可作为金融资产,在一定条件下转让(不侵犯受益人的既得权利等情形)。转让有两种情况,一种是把保单所有权完全转让,同时转让一些未履行的义务;另一种是将保单作为被保险人的信用担保或者贷款的抵押品。法律依据:《保险法》第三十三条规定,保险标的的转让应当通知保险人,保险人同意继续承保后,依法变更合同。被保险人的变更,只能发生在财产保险合同中。在人身保险合同中,保险标的即被保险人的生命或身体,这是保险关系确立的基础,是不能变更的。在财产保险合同中,保险标的变更实际上意味着投保人的变更,因为投保人对保险标的所具有的保险利益因保险标的的移转而消灭了,但是保险利益仍然存在,为受让人所有。

第3种观点: 保单是否可以转让,转让保单需要经过保险人的同意吗转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。《保险法》第四十九条保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

第1种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第2种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第3种观点: 合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

第1种观点: 法律分析:保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》 第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

第2种观点: 押转让是将一份具有现金价值的保单作为被保险人的信用担保或贷款的抵押品,即受让人仅享受保单的部分权利。在抵押转让的情况下,如果被保险人死亡,受让人收到的是已转让权益的那一部分保险金,其余的仍归受益人所有。保单转让后,投保人或保单持有人应书面通知保险人。在公证处办理了受益人变更的公证书之后,如果没有通知保险公司,变更受益人是无效的。保险合同转让在法学术语中即为保险合同主体变更。通常而言,保险合同转让是由保险标的所有权的转移所引起的。但需要注意的是,财产保险标的所有权转移并不当然地导致合同的转让,因为标的所有权的转移与合同的转让是两种法律行为。保险标的所有权的转移取决于买卖双方的意志,而保险合同的转让取决于投保人或被保险人与合同受让人及保险人的意志。在财产保险中,一般说来,除了货物运输保险保单可随货权的转移而背书转让,不需要征得保险人的同意外,其他财产保险保单转让需要经过保险人的同意。保险单可以相互转让吗我们说所的保险单有现金价值,可作为金融资产,在一定条件下转让(不侵犯受益人的既得权利等情形)。转让有两种情况,一种是把保单所有权完全转让,同时转让一些未履行的义务;另一种是将保单作为被保险人的信用担保或者贷款的抵押品。法律依据:《保险法》第三十三条规定,保险标的的转让应当通知保险人,保险人同意继续承保后,依法变更合同。被保险人的变更,只能发生在财产保险合同中。在人身保险合同中,保险标的即被保险人的生命或身体,这是保险关系确立的基础,是不能变更的。在财产保险合同中,保险标的变更实际上意味着投保人的变更,因为投保人对保险标的所具有的保险利益因保险标的的移转而消灭了,但是保险利益仍然存在,为受让人所有。

第3种观点: 保单是否可以转让,转让保单需要经过保险人的同意吗转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。《保险法》第四十九条保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

第1种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第2种观点: 法律分析:合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。衍生问题:社保代理存在的必要性?答:在职人员无需担心社保问题,每月自由公司人事将一切处理停当。但当遇到离职、跳槽等相对混乱的过渡时期时,社保就会很容易中断。五险一金中断的具体后果及补救措施如下:养老保险:可以中断,基本无影响。个人可缴。转移需在老单位打印转移单,交给新单位继续缴纳。公积金:可以中断,断缴期间无法办理住房公积金贷款。个人不能缴。转移需在新单位开账号,让老单位将原来账号的钱转移到新账号。医疗保险:中断3个月以上将失效。补救措施:中断三个月以上的需到新单位重新缴纳。失业保险、工伤保险、生育保险:失效,补救措施:到新单位重新缴纳以北京地区为例,京籍人士可以自己去相关部门办理,但手续多、办起来麻烦。非京籍人士个人手续则不为北京市社保中心受理,这就必须找专业的社保代理公司。至于没有工作单位的人,去人才或职介只能交三险且退休金太少,这一群体想获得职工的五险待遇,也有必要找社保代理公司。此外,一些企业考虑到管理和经营的人力资源成本,也会选择社保代理。

第3种观点: 合法。一般转保的原因为投保的产品已经停止售卖,如果不接受转保,原保险合同有效的情况下,发生保险事故将无法赔付,还是说因为不接受转保而导致无法续保,进而致使保单失效——发生保险事故无法理赔,所以保单可以转让。保险合同那里会很明确告知,若是这款产品停售,保险公司会推荐同样类型的产品投保的。这就说明,当事人签合同的时候已经同意了。那么保险公司要求转保的话,也是情理之中了。保险公司一般建议转保的产品不会差到哪里的。是为了客户的保障更加合理才进行的,就是让客户的权益受到法律保护。注意,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。法律依据:《中华人民共和国保险法》第四十九条 保险标的转让的,保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务。保险标的转让的,被保险人或者受让人应当及时通知保险人,但货物运输保险合同和另有约定的合同除外。因保险标的转让导致危险程度显著增加的,保险人自收到前款规定的通知之日起三十日内,可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险人解除合同的,应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。被保险人、受让人未履行本条第二款规定的通知义务的,因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿保险金的责任。

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