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建议你带好本人的身份证,到当地的社保机构柜台查询,并且要求打印一份缴费清单,可以作为证据。如果社保查询下来的确是公司没有缴纳,那么你就必须拿出证明存在劳动关系的证据,包括:劳动合同、工作证、考勤卡、工资清单……当然还有公司扣除社保费用的书面证据,这样可以证明你和公司之间存在劳动关系,并且工资清单和扣除社保费用的证据可以证明公司的确已经扣除了个人缴纳社保的费用部分,但是从社保交费清单上面却显示并没有按照规定缴纳。如果你查询属实,并且已经具有以上的证据,你可以带好所有证据,到劳动保障部门或者社会保险机构举报,或者申请劳动仲裁。
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