对比竞业协议和保密协议,二者有什么本质上的区别?
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发布时间：2022-04-25 06:39
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时间：2023-11-04 02:27
对比竞业协议和保密协议，二者有什么本质上的区别？保密协议和竞业禁止协议是企业为保护商业秘密而采取的措施。然而，由于两者之间的区别不是很清楚，在实践中往往会引起很多争议。保密协议通常要求员工不得向他人披露雇主的商业秘密。即劳动者有不泄露用人单位商业秘密的义务。
保密协议通常要求员工不得向他人披露他们所了解的雇主商业秘密。即劳动者有不泄露用人单位商业秘密的义务。竞业禁止协议侧重于竞业禁止，即不与类似产品或类似业务进行生产，并且存在竞争关系办公室或其他用人单位，与类似产品或类似业务进行生产，与其他用人单位建立竞争关系，以便与用人单位开展更多业务，自身也不与同类产品或类似业务的前部门存在竞争关系。
竞业禁止协议分为两种情况，一种是做好本职工作，有一种是在你到达公司某个职位时签署，但一种是必须注意细节，当你到达领导职位时再签署，所以一定要跟公司达成协议，要求公司赔偿多少钱，因为你是公司的领导或执行官，所以你了解公司的模式和资源等等，所以有一个竞业禁止协议。
竞争协议不仅是指你在公司不生效，即使你离开公司，那么它仍然有效，而且公司必须支付一定的赔偿，如果公司不支付，那么就要看申请起诉，要求公司赔偿，这是法律承认的，这也是竞争协议的一个好处。竞业禁止协议侧重于竞业禁止，即不让与用人单位或类似业务经营和竞争关系办公室或其他用人单位的产品、与其他用人单位的类似产品或类似业务的生产和竞争关系与用人单位做更多的业务，自身也不与同类产品或类似业务的前部门存在竞争关系。
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时间：2023-11-04 02:28
竞业禁止协议vs保密协议不同：1义务性质不同。竞业禁止协议是一种约定义务。保密协议中的保密义务则是一种法定义务。 区别在于，如果企业与员工之间存在保密约定的，应优先适用双方的约定，若双方不存在保密约定的，企业不能追究员工的违约责任，只能在员工侵犯商业秘密的范围内，通过侵权诉讼来追究员工违反保密义务的法律责任，其保护秘密的范围仅限于法定意义上的商业秘密，而不包括企业的其他秘密。2生效条件不同。3期限不同。竞业禁止义务的存在是有期限*的而保密义务的存在是没有期限*的。
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时间：2023-11-04 02:28
保护的方式不同，有着不同的概念，包含的义务要求不同。竞业协议指的是企业为了保护商业秘密采取的措施，保密协议通常是要求员工不可以向商业雇主泄露秘密的行为。
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时间：2023-11-04 02:29
前者是公司与公司之间的。如果侵权可能会违法，后者既可以是公司与公司，也可以是公司和员工。不受法律保护
