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摘要职工每日工作8小时,每周工作40小时。国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日。实行这一制度,应保证完成工作任务。一些与人民群众的安全、保健及其他日常生活密切相关的机关、事业单位,需要在国家规定的周休息日和节假日继续工作的,要调整好人员和班制,加强内部管理,保证星期六和星期日照常工作,方便人民群众。因工作性质或者职责*,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,由*行业主管部门制定实施意见,报人事部门批准后可实行不定时工作制或综合计算工作时间制等办法。咨询记录 · 回答于2021-05-17事业单位关于工作时间的规定您好~这道问题问得很好,我需要一点时间编辑答案,还请您耐心等待一下。职工每日工作8小时,每周工作40小时。国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日。实行这一制度,应保证完成工作任务。一些与人民群众的安全、保健及其他日常生活密切相关的机关、事业单位,需要在国家规定的周休息日和节假日继续工作的,要调整好人员和班制,加强内部管理,保证星期六和星期日照常工作,方便人民群众。因工作性质或者职责*,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,由*行业主管部门制定实施意见,报人事部门批准后可实行不定时工作制或综合计算工作时间制等办法。不适用劳动法吗那可以规定六小时吗这是*的规定,具体还得适应每个地方每个城市都可以弹性调理你这个还是95年的规定呢,就按照这个嘛?没有新的了吗?你好,没有国家95年规定后一直用到现在了!好的谢谢不客气!那为什么一个地方一般都是八小时,却有的事业单位上七个小时?这个合理吗会有个别事业单位有啥特别规定能少于八小时吗这个不是很清楚了,有的单位就不按照国家规定走,肯定不合理的