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幼儿教资面试好不好过,取决于自身。自信,技能过硬是非常重要的。幼师资*面试内容,主要是考核包括职业认知、仪表仪态、交流沟通、技能技巧、心理素质和思维品质等,以及教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。面试采用结构化面试、情景模拟等方式,通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)、评分等环节进行。面试时间每个人在20分钟以内。