老板拖欠工资到劳动局告了也不给钱怎么办
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热心网友
【法律分析】
劳动者可以申请劳动仲裁要求老板支付工资。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民*提起诉讼的必经程序。
【法律依据】
《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市*规定，报*备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民*申请支付令，人民*应当依法发出支付令。
第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
热心网友
付费内容限时免费查看回答你好，很高兴回答你的问题，老板不给工资，不结账，当然可以去劳动局了。
劳动局的劳动监督执法大队这么就管理这些欠薪的问题。去劳动局的话，劳动局会通知老板，双方坐下来进行协商，协商不成，会进行劳动仲裁，劳动仲裁不成，会进行司法申诉。直至问题解决为止。
以上就是关于老板不给结账，可以告劳动局相关问题的回答，希望能够帮助到您。
