平均化效应什么是平均化效应
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发布时间：2024-08-20 17:25
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时间：2024-08-23 00:18
在群体心理学的探讨中，有一种现象被称作平均化效应，也有人称之为标准化效应。这种现象体现在认知判断、态度反应或者决策过程中，个体倾向于向群体的平均值靠拢，而不是做出显著偏离的决定。心理学家谢立夫通过一系列实验揭示了这一现象，如比较大学生在单独测试和多人参与时对线段长度、矩形大小、豆子数量以及敲击次数的判断，结果发现，单独测试时答案差异较大，但当他们与群体一起时，答案倾向于群体的平均值，偏离这个平均值的情况相对较少。
霍桑实验中的绕线、焊接和检验工作也验证了这一理论。研究发现，工人们的工作行为倾向于遵循群体的平均值，即不会有人过于勤快或懒惰，工作量的多寡都会在群体的常规范围内。这意味着，偏离群体平均数的行为可能会引起他人的不满或冷落，为了维持群体的平衡和和谐，人们往往会趋向于采取群体平均值的立场。
在群体决策中，当意见分歧时，双方往往难以说服对方接受对立观点，群体为了达成共识，往往会倾向于折衷方案，也就是选择接近群体平均数的观点。这种现象在很多情况下都可见，无论是个体的判断还是群体的决策，平均化效应都起着重要的作用。
